歲月流轉(zhuǎn)，建筑永恒
建者無疆，豐碑高筑
時代在呼喚，發(fā)展在眼前
而我們青年正在追夢的路上
黨的十八大以來，習(xí)近平總書記圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀發(fā)表一系列重要論述、作出一系列重要指示精神?？倳洀娬{(diào)：“培育和踐行社會主義核心價值觀，貴在堅持知行合一、堅持行勝于言，在落細(xì)、落小、落實上下功夫?！倍鴮τ谖覀儊碚f，集團“誠信共贏、卓越創(chuàng)新、忠誠擔(dān)當(dāng)、 敬業(yè)清正”的核心價值觀不僅是在踐行社會主義核心價值觀，更是集團堅持貫徹落實的經(jīng)營理念和價值追求，也是對全體員工綜合素質(zhì)和行為方式的要求。
回望過去，集團的發(fā)展歷程就像一部波瀾壯闊的史詩。從鋼筋水泥的肌理，到萬家燈火的溫度；從最初的艱難起步，到如今的行業(yè)翹楚，每一步都凝聚著建工人的智慧和汗水。記得有一位老員工，他見證了集團成長為安徽省大型綜合性建筑企業(yè)的全過程。他說：“那時候，條件艱苦，但我們心中有夢，眼里有光，用雙手一磚一瓦地筑起了安徽建工的基石?！边@位老員工的述說，正是集團“誠信共贏、卓越創(chuàng)新”核心價值觀的生動體現(xiàn)。
再看今朝，在集團黨委全面深化改革推動創(chuàng)新發(fā)展的驅(qū)動下，青年員工們都在集團“大發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展新局面”的平臺上不斷成長、成才。就拿我自己來說，剛加入建工安裝這個大家庭時，我告別了學(xué)校的象牙塔，只是一名普通的畢業(yè)生，但在這里，前輩們的循循善誘讓我得到了無數(shù)學(xué)習(xí)和鍛煉的機會，每一步都走得堅實而有力。這正是我們集團“忠誠擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)清正”核心價值觀的生動體現(xiàn)。
誠信共贏：立企之本
“誠信者，天下之結(jié)也?！闭\信，是企業(yè)立足市場的根本，是與各方合作的基石，更是企業(yè)長久發(fā)展的保障。在建筑行業(yè)，誠信意味著對工程質(zhì)量的堅守，對客戶承諾的兌現(xiàn)。在建工安裝的每一個項目建設(shè)中，即使面對復(fù)雜的地質(zhì)條件和緊張的工期，我們的團隊沒有選擇投機取巧，而是投入更多的人力、物力和時間，精心組織施工，對每一道工序都進行嚴(yán)格把控，始終將質(zhì)量放在首位，以實際行動詮釋著誠信的內(nèi)涵。正是這種對誠信的執(zhí)著追求，讓我們獲得了各類感謝信，從而贏得了更多的合作機會。
對于我們青年來說，在日常工作中，應(yīng)將誠信內(nèi)化為行為準(zhǔn)則，從細(xì)微處踐行承諾。在團隊協(xié)作中，主動披露信息，坦誠溝通問題，保持“以誠換誠”的相處模式。在發(fā)展中更需突破“零和博弈”思維，通過資源整合實現(xiàn)多方受益，讓“言必信、行必果”的態(tài)度，把項目合作伙伴從“試探性合作”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皯?zhàn)略依賴”，將企業(yè)利益與自身發(fā)展目標(biāo)深度綁定，實現(xiàn)“共贏”模式。
卓越創(chuàng)新：源力之泉
“茍日新，日日新，又日新。”2025年集團動員全體干部職工堅定信心、團結(jié)奮進，全力實現(xiàn)“十四五”高質(zhì)量收官，不斷推動集團發(fā)展邁上新臺階、實現(xiàn)新跨越，為“十五五”開好局奠定堅實基礎(chǔ)。建工安裝在集團黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，沉著應(yīng)變、綜合施策，保持了預(yù)期發(fā)展態(tài)勢，穩(wěn)住了改革發(fā)展基本大盤，積極開展新技術(shù)、新工藝、新材料的研究和應(yīng)用，不斷提升工程建設(shè)的質(zhì)量和效率。比如，在新橋智能制造產(chǎn)業(yè)園一階段一標(biāo)項目、重慶中冶仁寶智能制造基地等項目中，我們采用了 BIM深化機電支吊架技術(shù)、CFD氣流模擬的施工深化技術(shù)、BMS系統(tǒng)潔凈空調(diào)自動化控制等技術(shù)，成功解決了傳統(tǒng)施工方法中存在的難題，不僅縮短了工期，還降低了成本，提高了工程的安全性和耐久性。我們同時在管理模式上也不斷創(chuàng)新。例如ERP 系統(tǒng)管理平臺與奧的斯物聯(lián)網(wǎng)平臺電梯管理模塊的成功對接，標(biāo)志著電梯管理領(lǐng)域數(shù)字化轉(zhuǎn)型的突破，是落實集團關(guān)于推進物聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)與項目管理系統(tǒng)深度融合的有效舉措。
對于我們青年來說，在日常工作中，我們需要向老一輩技術(shù)骨干們學(xué)習(xí)“毫厘不差”的卓越匠心，同時做創(chuàng)新的“主人”，以開放的思維提出新想法、新建議，無論是一線員工還是管理人員，都要在自己的崗位上積極探索，助力集團在激烈的市場競爭中前行，為集團的創(chuàng)新發(fā)展貢獻力量。
忠誠擔(dān)當(dāng)：肩之所責(zé)
“天下至德，莫大乎忠。”對企業(yè)忠誠，就是要將個人的命運與企業(yè)的發(fā)展緊密相連，始終堅守崗位，擔(dān)當(dāng)作為，為集團的利益著想。在偏遠(yuǎn)地區(qū)的項目施工現(xiàn)場，條件艱苦，環(huán)境惡劣，但我們的建設(shè)者們依然堅守崗位，克服重重困難，為項目的順利推進付出了辛勤的努力。例如建工安裝烏蘇分公司的建設(shè)者們從江淮大地奔赴西北邊疆，一路汗水交織淚水，他們用實際行動詮釋著對企業(yè)的忠誠擔(dān)當(dāng)。這種精神，是我們安徽建工人的寶貴品質(zhì)，也是我們能夠不斷戰(zhàn)勝困難的力量源泉。
對于我們青年來說，在日常工作中，思想上，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，將對黨忠誠、對集團、公司忠誠內(nèi)化為堅定信念，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，時刻保持對工作使命的深刻認(rèn)知。行動上，立足本職崗位，主動承擔(dān)復(fù)雜艱巨的任務(wù)，面對困難不退縮，像在項目攻堅時，主動加班加點攻克技術(shù)難題，積極為團隊出謀劃策；主動關(guān)注企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，將個人成長與企業(yè)目標(biāo)緊密結(jié)合，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績，用實際行動詮釋青年員工的忠誠擔(dān)當(dāng)，為企業(yè)發(fā)展注入青春活力。
敬業(yè)清正：護航之帆
“在其位，謀其事，盡其責(zé)，廉其政?！本礃I(yè)清正，是職業(yè)道德的基本要求，是企業(yè)揚起希望之帆的“航向”。敬業(yè)，就是對工作充滿熱情，全身心地投入到工作中去。無論是圖紙設(shè)計、材料采購，還是現(xiàn)場施工，每一個環(huán)節(jié)都嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。在施工過程中，他們更是堅守現(xiàn)場，對每一道工序進行嚴(yán)格監(jiān)督，不放過任何一個可能影響工程質(zhì)量的問題。正是這種敬業(yè)精神，讓我們的項目能夠經(jīng)得起時間的考驗。清正，就是要廉潔自律，在建筑行業(yè)，涉及大量的資金和物資，廉潔風(fēng)險較高。建工安裝積極學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述精神，傳達學(xué)習(xí)中央、省委、集團黨委黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議精神，深入學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，這是集團公司、公司健康發(fā)展的重要保障。
對于我們青年來說，敬業(yè)意味著要樹立正確的職業(yè)觀，將工作視為實現(xiàn)自我價值的途徑，而清正廉潔是我們的立身之本，必須要時刻保持清醒的頭腦，筑牢思想防線。在日常工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法和企業(yè)規(guī)章制度，清楚行為邊界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。面對工作，不論大小難易，都應(yīng)全力以赴，主動鉆研業(yè)務(wù)知識，積極參加培訓(xùn)與交流活動，不斷提升專業(yè)技能，努力將敬業(yè)清正融入工作的點點滴滴，以實際行動詮釋新時代青年的擔(dān)當(dāng)與責(zé)任，為個人成長、集團發(fā)展和社會進步貢獻力量。
“誠信共贏、卓越創(chuàng)新、忠誠擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)清正”這16個字的核心價值觀，如同16根堅如磐石的鋼筋，澆筑成一棟棟地標(biāo)建筑，鋪就一條條發(fā)展之路。當(dāng)夜幕降臨，城市燈火漸次亮起，我知道，這萬家燈火里，有我們安徽建工人共同書寫的時代答卷。
“櫛風(fēng)沐雨砥礪行，春華秋實滿庭芳?！倍遥鳛榍嗄陠T工，也將繼續(xù)以集團核心價值觀為指引，將其內(nèi)化于心、外化于行，在自己的工作崗位上有目標(biāo)地去付出，去沉淀，去成長，抓住機遇，擔(dān)當(dāng)使命，迎難而上，為集團的大發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展貢獻自己的青春力量。讓我們攜手共進，一起弘揚安徽建工集團核心價值觀之光！
建工安裝
李欣雨
